近日,人社部辦公廳印發(fā)通知,在全系統(tǒng)推進事業(yè)單位人事管理“一件事”服務(wù)。 具體有哪些舉措? 一起來看!
工作目標
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2021-3-25 11:44 上傳
聚焦事業(yè)單位工作人員職業(yè)生涯全周期管理,圍繞事業(yè)單位工作人員“進管出”重點環(huán)節(jié),將公開招聘、人員調(diào)入、人員調(diào)出、崗位變動、解除聘用合同、開除、退休等7項業(yè)務(wù),所涉及的工資、社會保險、社會保障卡等人社領(lǐng)域后續(xù)相關(guān)服務(wù)事項,整合成“一件事”,實施聯(lián)動辦理。
2021年,在黑龍江、江蘇、江西、山東、河南、廣東、貴州、陜西等8個省份開展“一件事”服務(wù)全流程試點探索,其他省份結(jié)合實際推進,在此基礎(chǔ)上,總結(jié)形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗,在全國范圍全面推開。
工作措施
(一)優(yōu)化服務(wù)標準
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2021-3-25 11:44 上傳
省級人社部門對照《事業(yè)單位人事管理“一件事”辦理事項參考清單》,依據(jù)《人力資源社會保障部關(guān)于開展“人社服務(wù)快辦行動”的通知》(人社部發(fā)〔2020〕26號)中關(guān)聯(lián)事項打包辦有關(guān)要求,本著“辦事環(huán)節(jié)能少盡少、申報材料能減盡減、辦理時限能短盡短”的原則,制定全省統(tǒng)一的“一件事”服務(wù)標準,切實做到辦理流程、業(yè)務(wù)表單和數(shù)據(jù)標準統(tǒng)一,最大程度精簡填報信息和申報材料。各地人社部門參照全省統(tǒng)一服務(wù)標準的要求,結(jié)合實際推進實施。
(二)強化信息支撐
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2021-3-25 11:44 上傳
省級人社部門要制定全省統(tǒng)一規(guī)范的信息共享清單或標準,統(tǒng)籌建立本省份各層級信息共享機制,為實現(xiàn)“一件事”服務(wù)提供數(shù)據(jù)支撐。各地人社部門要強化信息系統(tǒng)支撐力度,建設(shè)完善事業(yè)單位人事管理信息系統(tǒng)和事業(yè)單位工作人員信息庫,并對接工資、社保經(jīng)辦、社保卡管理等相關(guān)信息系統(tǒng),實現(xiàn)用人單位線上一次性填報,相關(guān)業(yè)務(wù)并聯(lián)辦理、分類反饋,提高辦事效率。
(三)推進業(yè)務(wù)聯(lián)動
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2021-3-25 11:44 上傳
各地人社部門可結(jié)合實際,分步驟推進“一件事”服務(wù)。各試點省份,要率先實現(xiàn)人社系統(tǒng)內(nèi)部人事管理、工資、社保等辦事環(huán)節(jié)的“一件事”服務(wù)。其他省份特別是基礎(chǔ)較為薄弱的地區(qū),要在做好做實“人社服務(wù)快辦行動”中“事業(yè)單位招聘工作人員”“事業(yè)單位工作人員退休”兩個“一件事”基礎(chǔ)上,加大工作力度,逐步實現(xiàn)事業(yè)單位人事管理“一件事”服務(wù)。
來源:重慶人社
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