13名！奉節(jié)縣縣屬國有企業(yè)招聘專業(yè)技術(shù)人員

肖啵

      為積極響應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化縣屬國有企業(yè)人才結(jié)構(gòu)，提升核心競爭力，現(xiàn)由奉節(jié)縣國有資產(chǎn)管理中心統(tǒng)一組織，面向全社會公開招聘一批高素質(zhì)、專業(yè)化的技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：


      一、招聘名額
      本次面向社會公開招聘13人，其中重慶赤甲集團7名、重慶奉節(jié)交通集團2名、重慶奉節(jié)興園集團4名，具體招聘單位及崗位詳見附件1。


      二、招聘條件及范圍
      （一）具有中華人民共和國國籍；
      （二）年滿18周歲以上，35周歲及以下（船員崗放寬至55周歲及以下）；
      （三）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共 產(chǎn) 黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
      （四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
      （五）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
      （六）滿足崗位具體資格條件；
      （七）以下人員不納入本次招聘范圍。


      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
      2.被開除中國共 產(chǎn) 黨黨籍的人員；
      3.被開除公職的人員；
      4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
      5.報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；
      6.不符合招聘職位所需資格條件的人員；
      7.有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為國有企業(yè)人員的其他情形的人員。


      年齡、取得學(xué)歷學(xué)位（境外高校獲教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷（學(xué)位）認證）、工作經(jīng)歷和專業(yè)技術(shù)職稱、執(zhí)（職）業(yè)資格證等的計算時間均截至2024年12月1日。
      招聘專業(yè)資格條件審查，以畢業(yè)證書（參考學(xué)位證書或第二學(xué)士學(xué)位證書，不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的內(nèi)容為準；按照本公告附件3發(fā)布的專業(yè)參考目錄進行審查，綜合使用該目錄《說明》中明確的有關(guān)規(guī)則。


      三、招聘方式及流程
      招聘采取現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試（實操）、體檢、考察、公示及聘用的方式進行，各流程具體內(nèi)容如下：


      （一）現(xiàn)場報名與資格審查
      1.報名時間：2025年1月6日（星期一）至2025年1月7日18:00（星期二）上午9:00—12:00，下午14:00—18:00。逾期將不再接受報名。
      2.報名地址：重慶市奉節(jié)縣永安街道縣政路64號三樓311室（奉節(jié)縣國有資產(chǎn)管理中心政工科）。
      3.報名費用：100元/人，按市財政、物價部門批準的標準50元/科/人收取。
      4.現(xiàn)場資格審查


      符合報考條件的人員應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi)到指定地點選擇一個崗位進行現(xiàn)場報名，同時進行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查結(jié)果當(dāng)場告知。資格審查時須提交以下資料：
      （1）《奉節(jié)縣縣屬國有企業(yè)招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》（附件2）；
      （2）本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件（境外高校獲得的教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷（學(xué)位）認證原件）和復(fù)印件各1份；
      （3）專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)（職）業(yè)資格證書原件和復(fù)印件各1份，崗位要求的工作經(jīng)歷證明（提供社保繳費記錄、銀行卡工資流水、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明等）；
      （4）近期藍底免冠一寸照片2張。


      報名人員要對提交的個人信息和有關(guān)材料的真實性、準確性、有效性負責(zé)，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消報考資格，并按相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
      資格審查貫穿招聘全過程。從現(xiàn)場報名開始到聘用手續(xù)辦結(jié)，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格。
      現(xiàn)場資格審查合格的人員方可參加筆試。
      領(lǐng)取準考證：考生憑本人身份證于2025年1月9日—1月10日9:00—18:00到報名處領(lǐng)取《準考證》。


      （二）筆試
      1.開考比例和指標調(diào)整。報名人數(shù)與招聘名額的開考比例一般不低于3:1，達不到規(guī)定比例的，可降低為2:1，達不到2:1的，由奉節(jié)縣國有資產(chǎn)管理中心商用人企業(yè)，可進一步放寬開考比例。
      2. 筆試考試時間120分鐘，采取閉卷方式，滿分為100分，考試內(nèi)容包含綜合基礎(chǔ)知識、崗位專業(yè)知識、國資國企常識等內(nèi)容，筆試成績占總成績的50%。
      3. 筆試時間暫定于2025年1月11日（星期六），具體時間及地點詳見準考證。
      4.報考人員攜帶身份證、準考證參加筆試。筆試成績及進入面試（實操）人員名單在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布。


      （三）面試（實操）
      1.面試（實操）比例一般為2:1，在同一職位筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分的順序依次確定，最后一名成績并列的，一并進入面試（實操）。達不到2:1的，由奉節(jié)縣國有資產(chǎn)管理中心商用人企業(yè)，可進一步放寬開考比例。經(jīng)確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額可在報考該崗位的考生中，根據(jù)筆試成績從高到低依次遞補，是否遞補及遞補次數(shù)由奉節(jié)縣國有資產(chǎn)管理中心商用人企業(yè)研究確定。若遞補人選筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進入遞補。因考生于面試當(dāng)天棄考、遲到等原因，導(dǎo)致招聘崗位僅有1名考生參加面試的，該招聘崗位的面試正常進行。
      2.船員崗采取實際操作的方式進行，主要考察報考人員船舶崗位操作或駕駛技能。其他崗位采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式進行，主要考查報考人員適應(yīng)崗位需要的溝通能力、團隊協(xié)作能力和分析解決問題能力。面試（實操）成績占總成績的50%。面試（實操）成績計算至小數(shù)點后兩位。
      3.面試（實操）分值為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。參加面試（實操）人數(shù)與計劃人數(shù)比例低于2:1（不含2:1）的職位，報考人員面試（實操）成績還應(yīng)達到70分及以上，方可進入體檢環(huán)節(jié)。
      4.面試（實操）時間、地點另行通知，報考人員攜帶身份證、準考證參加面試（實操）。面試（實操）成績和進入體檢人員名單在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布。
      5.報考人員總成績計算方法。總成績=筆試成績×50%+面試（實操）成績×50%。總成績計算到小數(shù)點后兩位。


      （四）體檢
      根據(jù)總成績，按崗位計劃招聘人數(shù)1︰1比例，從高分到低分確定參加體檢人員名單。進入體檢最后一名總成績出現(xiàn)并列時，依次按照雙一流高校畢業(yè)生、職稱/職業(yè)資格高低、相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷時間、筆試成績高低順序優(yōu)先。
      體檢當(dāng)日，報考人員需攜帶身份證原件，自備體檢費。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》等有關(guān)規(guī)定實施。
      體檢時間、地點及相關(guān)事宜另行通知。


      （五）考察
      體檢合格者由考察小組實施考察，標準參照我市錄用公務(wù)員考察工作要求執(zhí)行，對報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)、應(yīng)聘資格、個人信用情況及家庭成員、主要社會關(guān)系等情況進行全面考察，并出具考察材料，作出綜合評價。考察應(yīng)堅持實地考察原則，實地考察有困難的，可委托被考察對象人事檔案管理單位、戶口所在地派出所等機構(gòu)代為考察，出具相應(yīng)考察情形的材料。若考察不合格（含無法獲得考察結(jié)論的），不予錄用。


      （六）公示及聘用
      考察合格人員確定為擬聘用人員，名單在奉節(jié)縣人民政府網(wǎng)公示7天。
      公示期滿，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為3個月，試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格者依法解除勞動關(guān)系。
      如出現(xiàn)體檢、考察不合格，擬聘用人員放棄聘用資格或者公示期間發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的情形造成崗位空缺，由奉節(jié)縣國有資產(chǎn)管理中心研究決定是否按相應(yīng)崗位總成績從高到低的順序進行遞補。


      四、相關(guān)待遇
      工資標準根據(jù)崗位性質(zhì)核定，公司依法繳納社會保險（五險）、住房公積金，享受其他福利。


      五、紀律與監(jiān)督
      招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘程序，嚴肅考風(fēng)考紀。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本簡章規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員聘用資格。
      未盡事宜，奉???縣國有資產(chǎn)管理中心具有最終解釋權(quán)。聯(lián)系電話：龔老師（18996552047）；劉老師（023-56665132，18223199801）。


      附件：1.奉節(jié)縣縣屬國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員招聘計劃表
      2.奉節(jié)縣縣屬國有企業(yè)招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表
      3.奉節(jié)縣縣屬國有企業(yè)招聘專業(yè)參考目錄說明

附件1

附件2

附件3

來源：奉節(jié)縣人民政府

鄉(xiāng)下人xfu

大副要不要啊

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